Currículum de niñera: características y reglas de elaboración.

Buscar un trabajo como empleada doméstica hoy en día está asociado con la necesidad de presentarte a ti mismo y a tus habilidades profesionales de la mejor manera posible. Esto es importante cuando se postule a la base de la agencia de contratación y cuando tenga la libertad de buscar por sí mismo. No solo las recomendaciones son importantes para un empleador potencial: el currículum de una niñera debe, a primera vista, hablar de su experiencia y habilidades prácticas. Para redactar un documento de este tipo correctamente, vale la pena tomar como modelo las opciones que ya utilizan los buscadores de empleo exitosos en sus carreras.

Al decidir qué escribir sobre ti para trabajar como institutriz, niñera, Vale la pena centrarse en las competencias y responsabilidades profesionales clave.... Entonces, será importante tener una educación especializada y experiencia laboral real en la especialidad. Para algunos empleadores Será fundamental que la institutriz tenga sus propios hijos.

Uno de los puntos principales en la elaboración del currículum de una niñera se puede llamar la elección correcta de su estructura. Un solicitante del puesto de institutriz para un niño tendrá que descubrir las peculiaridades de la redacción de este documento, de lo contrario, será difícil conseguir un trabajo. Los siguientes puntos deben referirse a los bloques obligatorios en este documento hoy.

• Título. Indica la profesión o puesto al que postula el solicitante. Se indica "Niñera" si las tareas incluirán solo cuidado de niños.Los deberes de institutriz son más amplios; también desempeña el papel de maestra orientadora. No debe escribir un título de trabajo más impresionante si no tiene experiencia o habilidades similares.
• Información personal... Este es un cuestionario estándar que contiene información sobre la edad, el lugar de residencia y el estado civil. El nombre completo también se indica en su totalidad, sin diminutivos ni seudónimos.
• Contactos para la comunicación... Aquí, también, todo es bastante común: un número de teléfono y una dirección de correo electrónico. Además, puede especificar una cuenta en Messenger. Para encontrar un trabajo, es mejor crear un buzón de correo electrónico separado con la ortografía más neutral: las opciones personales en el espíritu de kisulya777 no funcionarán.
• Objetivos de búsqueda de empleo. En este punto, se acostumbra indicar los deseos de especialización de la vacante (por ejemplo, el trabajo de un logopeda-defectólogo, rehabilitación de un niño discapacitado, preparación para la escuela y acompañamiento del niño a clases). Vale la pena especificar el horario deseado y el tipo de empleo (jornada completa, parcial, niñera suplente el fin de semana). Si está dispuesto a mudarse fuera de la ciudad, a vivir en el territorio del empleador, también es costumbre escribir sobre esto en el currículum.
• El nivel esperado de salarios. Aquí vale la pena indicar una cantidad un 10-15% superior a la existente o al promedio del mercado.
• Habilidades. Esto incluye el dominio de varios métodos de desarrollo infantil, idiomas extranjeros, habilidades de masaje, rehabilitación. También se puede ingresar la capacidad para conducir un automóvil.
• experiencia laboral... Se enumera en orden cronológico. En el caso de la actividad pedagógica, trabajo de niñera o institutriz, se pueden indicar solo aquellos lugares de trabajo que se relacionen con el perfil elegido.
• Educación. Esto incluye no solo información básica sobre el diploma, sino también datos sobre reciclaje y superación de cursos de actualización. Se recomienda mencionar la educación específicamente especializada. Si un diploma universitario o de escuela técnica no está en la especialidad, se puede mencionar sin detalles adicionales, pero con una indicación de la especialización.
• Cualidades personales útiles en el trabajo. Estos incluyen no conflicto, puntualidad, resistencia al estrés, resistencia física.
• información adicional... Esto puede incluir datos sobre certificados o diplomas recibidos en el campo de la pedagogía, trabajo con niños. Puede proporcionar un enlace a un blog temático personal, perfiles en redes sociales.
• Recomendaciones. Si esta es su primera experiencia laboral, no oculte información a los clientes. Una niñera con experiencia debe tener recomendaciones de los empleadores.

Al solicitar un currículum de niñera o institutriz, es importante dar la primera impresión correcta al empleador. Es por eso que debe elegir la plantilla más simple: casi cualquier editor de texto gratuito tiene una. La creatividad será redundante aquí y más bien producirá el efecto contrario. Un currículum estándar es de 1 a 2 páginas de texto, dividido en secciones temáticas y escrito sobre un fondo blanco. En la esquina superior derecha o izquierda, debe haber una fotografía de 3 × 4 cm.

La sola presencia de una instantánea ya sirve como garantía de que se prestará atención al cuestionario. Es mejor tomar una foto de retrato sin detalles interiores innecesarios en el fondo. Elija un estilo de vestir de negocios o informal, pero más bien formal.

Las principales pautas para escribir un currículum se relacionan con sus secciones clave. Por ejemplo, en la sección "Acerca de mí", es mejor no indicar pasatiempos o habilidades que son de poca utilidad en actividades profesionales. El amor por tejer y bordar, nadar en un agujero de hielo no es el tipo de información que debería interesar a un empleador.

El deseo de trabajar como niñera en casa también puede visitar a un profesor novato sin experiencia o con experiencia mínima.En este caso, no es necesario "reinventar la rueda". es mejor escribir honestamente que este será el primer trabajo de este tipo. Si tiene experiencia, pero la experiencia fue interrumpida, es mejor indicar los motivos. Por ejemplo: baja por maternidad, autónomos, cambio de ámbito de actividad.

Se debe prestar especial atención a las habilidades clave que se incluirán en el currículum. Esto puede ser conocimiento de técnicas de desarrollo temprano, idiomas extranjeros, conocimiento del plan de estudios de la escuela primaria, actividades organizativas. Vale la pena aclarar de inmediato qué deberes profesionales en una familia sin vivir el solicitante está listo para realizar. Una niñera no es un ama de llaves que prepara la cena para toda la familia. Sus tareas son el cuidado de un niño, la alimentación, el seguimiento del cumplimiento de la rutina diaria, el acompañamiento de paseos y clases. La alfabetización es muy importante. Vale la pena revisar su currículum en busca de errores varias veces antes de enviarlo.

Una muestra de un currículum vitae, que puede tomarse como base, puede ser útil para niñeras e institutrices novatos. Los formularios listos para usar ayudan a navegar en esos momentos que son necesarios para la autopresentación, una búsqueda de trabajo exitosa.

• Un excelente ejemplo de cómo no es necesario escribir un currículum. Al postularse para varios puestos, es mejor elaborar inmediatamente solicitudes separadas para cada uno de ellos. La presencia de cartas de recomendación también es difícil de atribuir a los logros. Al buscar un trabajo de niñera, es mejor concentrarse en la experiencia de interactuar con los niños.

• Ejemplo de un currículum ganador para una candidata a institutriz... Aquí se hace hincapié en el éxito y las habilidades profesionales. Pero el empleador puede sentirse confundido por una foto de acompañamiento demasiado personal. Un estilo más empresarial sería más apropiado y haría que el currículum fuera aún más efectivo.